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学会规划你的职业生涯!
2017年11月13日00:00   浏览:128次  

  如今有太多大学生都很迷茫,不知在求职路上该如何自处。那我们该如何规划我们的职业生涯呢?
1.职业生涯扬帆于选择

 

  正确的选择很重要,然而你会发现现实生活当中很多的人面临选择的时候竟然会非常草率。几乎没有人会认为自己是错误的——没有人会故意做出一个不利于自己的决定。他们之所以选错,往往是由于不懂得如何选择。很多人认为自己无法了解自己到底适合做什么工作,只好换来换去,希望能在过程中找到自己的兴趣所在,但许多年过去了,仍然很迷惑。所以我们要认真选择,否则你根本不知道这个世界上那片土地适合你生长,什么样的环境适合你发展。职场生涯是很现实的,所以一定要立足于现实积极思考,并且充分利用机会,一步一步的改善自己的职业状况。

2.价值观之于职业规划

 

  选择最深层次的依据是你的价值观,选择的表面依据是你的职业目标,一个人之要想成为职场的顶尖人物,他就必须清楚知道自己的价值观,同时确实按照这个价值观过其人生。在职业上有着良好发展的人士都是因为他们秉持他们的价值观念,而一些不太顺利的人士大多思想混乱,要么是秉持错误的价值观念,要么是根本没有,随着社会大众的舆论摇摆不定。  职业发展不能用挣钱的多少来判断,那不应该成为我们职业上的目标。真正成功的职业人士,即使在他们职业生涯的早期,也没有单纯的考虑金钱而是更多的追求自己的梦想,按照自己的价值观去发展,应该说,这样的人反而会成功,金钱是职业发展所带来的副产品。当你按照自己的梦想去追求而后成功,所有美好的东西都会朝你拥来,包括金钱。 
3.职业规划的地域

 

  选择地域甚至会成为限制一个人发展的瓶颈。单纯的说要去大地方发展或应该固守一隅都是不对的。因为更换地域而获得发展或发展受阻的例子都很常见。在职业流动越来越普遍的今天,一生中在几个城市工作也很正常。在职业发展的初期要尽可能在比较发达的地方工作,等你已经在职业发展上达到相当的程度再考虑生活上更能接受的城市;但也不建议职业发展过程中频繁的更换城市,因为你在某个城市积累的资源随着地域的变动而大大贬值,会无形中使你的很多成本上升。 
有的人认为大城市竞争过于激烈,生活成本太高而没有勇气去面对挑战;其实完全没有必要。因为从另一方面来说,大城市的机会更多,而且激烈的竞争更能够激发个人潜能,更容易达到更高的职业高度。

4.行业选择要有内在连续性 

 

  选择什么样的行业,就有了什么样的发展空间。 在行业选择上最容易犯的错误就是没有行业。这是职业发展的大忌,也是最让人感到惋惜的,但是这点确实是比较容易避免的,关键是是要有行业的意识。职业的选择也一定要结合行业才能有更大的发展。 没有许多年的行业经验,你很难说了解了一个行业,比如对于行业的惯例、发展趋势得了解、行业的价值链条、各个层面的细节、人脉关系的积累等等都需要相当时间的积累。失去了行业背景,你的价值就会大打折扣。 内在连续性的道理其实很简单,就是保持你的职业资源的不断升值增值,而不是把精力浪费在不同的行业。一个行业,只要大的趋势有前景而我们又喜欢,就应该坚定的在这个行业耕耘

5.选择合适的企业

 

  企业是个人职业的承载平台,是个人职业生涯不断得以拓展、得以精彩展现的舞台。从某种程度而言,进入一个好的企业甚至比考上一所名牌大学都要更重要,因为你所获得的能力的提升和发展的机会比大学所能提供给你得要多得多,所以选择一个有助于自己发展的企业非常重要。外企、国企和民企他们各有各的风格,关键是什么样的企业适合不同阶段的你。单纯的说外企的能力强是不被认同的,大家的强项在不同的地方,要互相去学习。总体来讲外企讲能力,国企讲本事,民营企业既要讲能力,还要有本事。就具体的福利待遇而言,也要看最终的结果。外企总体的福利很好,但也很难让你有意外的收入;民企总体福利不好,但一不小心公司蓬勃发展,你就成了小富翁。外企压力大一些,培训比较系统,进步比较快;国营企业压力小,可以兼顾很多家庭的事情。企业觉得本身无所谓好坏,就像前面谈到的价值观,关键看你想选择什么。